Гросс-зарплата – что это такое?

Довольно часто работник или соискатель может столкнуться с незнакомыми понятиями, которыми определяется «чистая» и «грязная» зарплата: нет и гросс. Далеко не все знают, что именно скрывают термины gross и net.

И этим охотно пользуются работодатели, когда размещают вакансию в газетах или на разных сайтах. Именно игра этими понятиями позволяет законно играть суммой заработной платы, чтобы показать более высокое значение, нежели будет на самом деле.

Как этого избежать, что скрывают за собой термины, а также как определить сумму зарплаты – далее затронем все эти вопросы.

Давайте разберемся, что именно скрывается за понятиями. Слово gross является английским и в переводе означает нечто полное, общее. Относительно зарплаты данный термин означает сумму безо всяких налоговых вычетов. То есть – это так называемая «грязная» зарплата.

Как вы понимаете, её сумма будет всегда выше и именно за счет этого в объявлениях заработная плата выглядит более привлекательной, чем на самом деле.

А предъявить претензии в результате работодателю не удастся, так как он указал всё честно, а вот соискатель не разобрался в понятиях и сделал ошибочное заключение.

Как посчитать зарплату гросс зная нет

Net также пришло из английского языка и переводится как чистый. Относительно зарплаты нетто обозначает итоговую сумму уже после налогового вычета, большинству людей это понятие известно просто как «чистая» зарплата.

В Российской Федерации таковым является подоходный налог или же НДФЛ. Составляет он 13% от суммы gross.

Большинство работающих людей с этими понятиями практически не сталкиваются, так как именно работодатель выступает в качестве «налогового агента».

Это значит, что вам перечисляют уже готовую и самостоятельно заботится о данном вопросе нет необходимости, если вы, конечно, не частный предприниматель.

Стоит отметить, что факт оплаты налога работодателем дает возможность получать возврат налогового вычета двумя способами.

Расчёт зарплаты

Мы разобрались, что значит гросс зарплата и нет, а также какую именно часть приходится выплачивать в качестве налога. С практической точки зрения это дает нам возможность рассчитать сумму для обоих вариантов.

Рассчитать размер зарплаты самостоятельно

Начнем, пожалуй, с варианта, когда, зная гросс, мы хотим высчитать чистую зарплату. Это будет актуально, если при устройстве на работу необходимо высчитать реальную заработную плату, а не видеть ту цифру, которая выгодна работодателю. Давайте рассмотрим пример, когда в объявлении указана цифра в 35000 рублей. Мы знаем, что подоходный налог составляет 13% от полной суммы.

Это значит, что указанное выше значение являет собой 100%. Простым математическим вычитанием можно определить, что фактическая зарплата являет собой только 87% от суммы гросс. Умножаем цифру 35000 на эту величину и делим на 100%, в результате чего получаем ровно 30450 рублей.

Конечно, изначально 13% казались небольшой суммой, но по факту они выходят в довольно существенную сумму.

Мы разобрались, что означает гросс зарплата и как, зная её, рассчитать величину чистой заработной платы. Давайте же теперь проделаем всё с точность до наоборот.

Заработная плата брутто

Зачем находить грязную зарплату, зная чистую? Одним из вариантов, когда это знание действительно пригодится, является возврат налогового вычета при использовании ипотечного кредитования.

В этом случае вам необходимо точно высчитать сумму уплаченных налогов за один календарный год.

Переходим непосредственно к вопросу, как посчитать зарплату гросс зная нет. Мы уже знаем, что получаемая нами заплата составляет всего 87% от первоначальной суммы. В качестве примера возьмем ту же зарплату, что описана выше, а именно 30450 рублей.

Это поможет показать правильность вычислений. Для вычисления нам необходимо проделать действия, указанные выше, но наоборот: берем сумму в 30450 рублей, умножаем на 100%, а затем делим на 87%. В результате получается изначальная цифра в 35000 рублей.

Две составляющие зарплаты

Величину налогового вычета определить уже не составит никакого труда. Просто берем сумму гросс и нет, а потом выполняем вычитание. От 35000 отнимаем 30450 и получаем 4550 рублей. Можно выполнить и более легкий расчет, зная только одну из сумм: гросс или нет.

В первом случае, полную зарплату умножаем на 13% и делим 100, в результате чего получаем рассчитанную выше величину. Рассчитать разницу, зная только величину нет, точно так же не составит никакого труда.

Составив простую пропорцию, зная, что имеющаяся величина составляет 87% от полной суммы и то, что мы ищем только 13%, получаем следующее: зарплату в 30450 рублей умножаем на 13, а затем делим на 87, после чего у нас получается всё те же 4550 рублей, что и были вычтены ранее оба раза.

Налоговый вычет

В определенных случаях гражданин имеет право на возврат подоходного налога, который был им уплачен за последний календарный год.

Как узнать сумму за месяц, мы определили, а для получения годовой, достаточно просто умножить на 12, после чего получим 54600 рублей для указанного выше примера. Сумма же возврата равняется 13% от величины ипотеки, а также отдельно по выплаченным процентам.

Но получить можно за один год только ту сумму, которую вы уплатили за предыдущий период. Однако, можно воспользоваться и другим вариантом, когда работодатель просто будет перечислять вам гросс зарплату до тех пор, пока не будет выплачен весь полагающийся возврат.

Предлагаем ознакомиться  Дела, рассматриваемые верховным судом: какие относятся к компетенции и подсудные || Выше верховного суда что есть

Современные работодатели в отношении заработной платы для сотрудников не редко используют термины, которые непонятны простому обывателю. Аналоги иностранных выражений могут использоваться для введения в заблуждение устраивающегося на работу или как дань моде.

Чтобы потенциальный сотрудник точно знал, какую зарплату он получит, следует заранее выяснить, что это такое – нет и гросс зарплата, и в чем разница.

Заработная плата брутто

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Общие понятия

  • Как гласит статья ТК РФ под номером 129 заработной платой называют вознаграждение сотрудника за труд, размер которого варьируется в зависимости от сложности, качества и прочих критериев выполненной деятельности, а также прочие выплаты.
  • Право работника на получение зарплаты не менее минимального размера оплаты труда, установленного в Российской Федерации, гарантируется Конституцией РФ.
  • Положения о форме оплаты, предоставляемых государственных гарантиях и иных условиях осуществления выплат сотрудникам указаны в 20 главе ТК (статьи 129-132).

Что такое заработная плата читайте в нашей статье.

Подробно об установленном МРОТ, исчислении зарплаты, условиях оплаты труда, законности удержаний и прочих нюансах, связанных с заработной платой, говорится в 21 главе Трудового Кодекса (статьи под номерами 133-158).

  1. Гросс (gross) — эта заработная плата в полном размере до того, как из нее вычли налог.
  2. Что это - заработная плата gross (гросс), каковы примеры ее расчетаРаботодатели часто лукавят, указывая в вакансии гросс-зарплату (она же брутто) и такая уловка в большинстве случаев удается, ведь соискатели изначально обращают внимание на объявление, где указана большая оплата.
  3. Тем не менее, не стоит обольщаться — указанная в такой вакансии сумма выдана на руки сотруднику не будет, поскольку из нее будет вычтен налог на доход физических лиц в размере 13%.
  4. Нет (net) — это сумма заработка, которую работник получает непосредственно на руки.

То есть, если в вакансии указана нет-зарплата — значит, такое количество денег сотрудник и будет получать. Соответственно, нетто — это гросс после вычета полагающихся налогов.

Если соискатель сомневается в том, какой тип выплат указан, то следует данную информацию уточнить у работодателя. А при устройстве на работу и подписании трудового договора надо обращать внимание на то, брутто или нетто зарплата указана — так при получении оплаты не возникнет разочарования.

Алгоритм подсчета

При расчете net-оплаты следует руководствоваться такой формулой: из указанной gross-суммы вычитается 13% (налог НДФЛ). Например, gross составляет 50 000 рублей, а сумма налога составляет 6500, соответственно, net будет равняться 43 500 рублям.

Чтобы рассчитать гросс-оплату, следует получаемую на руки сумму (нет) разделить на 0,87. Например, сотрудник ежемесячно получает на банковскую карту зарплату в 87 000 рублей. Эта сумма делится на 0,87 и получается 100 000 рублей, что и является зарплатой gross.

По сути, оба вида заработной платы равноценны, поскольку разница между ними заключается только в НДФЛ — налог либо уже вычтен (net), либо еще нет (gross). Но, определенным категориям граждан, которые имеют право на налоговые вычеты, стоит перед приемом на работу посчитать, на какой из предлагаемых должностей будет выше оплата.

Рассмотрим пример.

Иванова А.А., имеющая двух несовершеннолетних детей, выбрала 2 вакансии — в ООО «Альбатрос» зарплата гросс (32 300 рублей), а у ИП Петрова С.И. оклад нет (27 800 рублей). Какую вакансию ей лучше выбрать?

Налоговый вычет за каждого ребенка составляет 1 400 рублей, соответственно, 2 800 рублей облагаться налогом не будут.

Теперь высчитываем сумму, облагаемую НДФЛ — 32 300-2 800=29 500.Из данной суммы вычитаем налог в размере 13% (32 300-3 835) и получаем сумму, которая будет выдана Ивановой на руки, она составит 28 465 рублей.

Теперь следует рассчитать сумму, которую Иванова получит, если устроится на работу к ИП. Это делается так:

  • Вычисляется зарплата гросс (27 800/0,87=31 954).
  • Из полученной суммы вычитается налоговый вычет за двоих детей (1400*2) в размере 2 800 рублей. Итак, 31 954-2 800=29 154.
  • Из данной суммы вычитается НДФЛ 31 954-3 790=28 164 рубля. Это и будет заработная плата, которую выдадут Ивановой.
  • Gross зарплата и зарплата net – что это
  • Посчитаем заработную плату gross и net
  • Что выгоднее 

Зарплата gross и net: в чем разница?

Из рассмотренных понятий можно сделать вывод об их существенном различии. Различие состоит в сумме заработка, установленного работнику до момента вычета НДФЛ и после. Сумма гросс – первоначальная величина зарплаты, начисленная бухгалтерией. Затем она уменьшается на величину налога и выдается работнику в виде net-зарплаты.

Для справки. Ставки налога на доходы физических лиц (НДФЛ) установлены российским законодательством и составляют следующие величины:

  • 13 % для резидентов РФ;
  • 33 % для нерезидентов РФ,

Соответственно, в зависимости от налогового статуса работника gross-зарплата будет уменьшена на ставку налога.

Gross или net: какую зарплату указывают в вакансиях и резюме

Соискатели действуют логично: указывают в резюме именно ту сумму, которую хотят каждый месяц получать «на руки» — то есть зарплату net после вычета всех налогов. Больше 80% всех соискателей имеют в виду именно эти деньги, когда говорят о желаемом доходе.

Заработная плата брутто

Чем ближе человек к сфере бухгалтерии и кадров, тем вероятнее в его резюме встретить другой вариант — зарплату gross, до вычета налогов. Например, 29% опрошенных банковских служащих указывают сумму, в которую входит НДФЛ. Так же поступают 27% соискателей из финансовой сферы и 23% специалистов в управлении персоналом.

Предлагаем ознакомиться  Беспокойство коллекторов родственников

В вакансиях соискатели надеются увидеть сумму, которую получат на руки. Только 12% опрошенных хотят видеть в объявлениях оклад, из которой еще вычтут подоходный налог. Остальные 88% опрошенных предпочитают, чтобы работодатель указывал «чистый» доход будущего сотрудника.

После того, как мы узнали мнение соискателей, с тем же вопросом мы пришли к представителям компаний-работодателей. Они были не столь однозначны: мнения разделились почти поровну. Значит, соискателям нелегко будет определить, какую зарплату имеют в виду в конкретной вакансии.

Приходится не только угадывать, входит ли в зарплату НДФЛ, но и внимательно читать текст объявления: иногда сумма в вакансии включает оклад и различные бонусы. В первую очередь речь идет о позициях в сфере продажах, где вознаграждение часто зависит от выполнения плана — это каждая третья вакансия на сайте.

Еще одна особенность зарплат в вакансиях — чем выше должность, тем реже работодатели указывают сумму вознаграждения: 61% компаний публикуют предложения для топ-менеджеров без прописанной зарплаты. Сравните это с вакансиями специалистов, где только 8% работодателей не пишут точную сумму.

При этом работодатели готовы идти навстречу кандидатам: 67% опрошенных сказали, что могут указывать в вакансиях сумму после вычета налогов, так как именно этого ждут от них соискатели. Надеемся, что это поможет компаниям и будущим сотрудникам находить друг друга.

Пример расчета

Предположим, оклад сотруднику определен в размере 35000 рублей. Дополнительно к нему установлена ежемесячная надбавка в размере 30 % за высокую квалификацию, 30 % за выслугу лет и по итогам квартала начислена премия в размере 50 % от оклада.

35000 (35000 × 30%) (35000 × 30%) (35000 × 50%) = 73500 рублей за текущий месяц. Это будет величина gross-зарплаты.

73500 – 13 % = 63945 рублей работник получит net-зарплата.

Это простой расчет. Налоговое законодательство также устанавливает:

  • стандартные вычеты родителям несовершеннолетних детей;
  • социальные вычеты тем, кто в налоговом периоде понес расходы на лечение, обучение, дополнительное пенсионное обеспечение и т.д.;
  • имущественные вычеты при покупке жилья и земельного участка и т.д.

Все они уменьшают налогооблагаемую базу по налогу на доходы физических лиц. Если работник имеет право ими воспользоваться, для расчета net-зарплаты первоначально полученная величина gross-заработка уменьшается на размер вычетов, затем производится удержание НДФЛ. Итоговая величина net-суммы станет результатом вычета полученного размера налога из gross-зарплаты.

Следует заметить, что для установления социальных пособий и субсидий используется величина полного заработка до вычета налога. Соответственно, именно понятие гросс-зарплаты имеет значение для их начисления.

В этой статье рассмотрим такие понятия, как «зарплата Gross» и «зарплата Net». Разберемся с тем, что это такое просто и понятно, рассмотрим отличия. А чтобы вам было еще проще, приведем примеры расчета зарплаты Net.

На самом деле, с понятиями «зарплата Gross» и «зарплата Net» знакомы все, отнюдь не только бухгалтеры и работодатели. В бухгалтерском учете под зарплатой Gross basis понимается доход сотрудника до удержания вычетов и положенных налогов. Собственно, это та зарплата, которую у нас в стране принято называть «грязной».

Согласитесь, это распространенная ситуация, когда спрашиваешь: «А сколько ты получаешь?». И в ответ слышишь: «Да, немного, 25 тысяч грязными». Соответственно, зарплата Net basis, о которой мы поговорим подробней ниже — это «чистая зарплата», доход работника, который он получает на руки уже после всех вычетов.

Что это - заработная плата gross (гросс), каковы примеры ее расчета

Понятия Gross и Net по отношению к заработной плате — это как брутто и нетто по отношению к весу товара или груза. Вес с упаковкой и вес чистый — большая разница.

Зарплата Gross включает в себя:

  • Оклад, сумму, положенную сотруднику по тарифной сетке.
  • Компенсационные доплаты, например, за работу в условиях Крайнего Севера или на вредном производстве.
  • Стимулирующие выплаты, премии.
  • Доплаты за работу в праздничный и выходной день, в ночное время, сверхурочные и так далее.
  • Доплаты за выполнение обязанностей другого сотрудника, который, например, ушел на больничный, за совмещение должностей.

В общем, в зарплату Gross включаются все положенные и начисленные сотруднику суммы, как основные, так и дополнительные.

Именно зарплата Gross традиционно указывается в трудовом договоре, в объявлении о вакансии, в справках о доходах работника для получения кредита или оформления визы.

Соответственно, зарплата Net, как вы уже поняли — это то, что сотрудник получает на руки, после удержаний. С английского этот термин и переводится, как «чистый», это «чистая» зарплата работника, который больше не должен ничего перечислять в бюджет.

Вычислить размеры зарплаты Net просто, нужно знать какая у вас зарплата Gross и сколько налогов из нее удерживается. В целом, занимаются такими расчетами, конечно, бухгалтеры на каждом предприятии. Но и вам тоже будет не лишним овладеть азами подобных расчетов, потому ниже приведем их примеры.

Из зарплаты Gross могут быть взысканы:

  • НДФЛ. Обязательный налог, есть во всех странах. О нем мы уже подробно писали, и не раз. Просто напомним, что ставка НДФЛ — 13%.
  • Алименты.
  • Пенсионные взносы, в том числе добровольные, если работник решил сам перечислять суммы для накопительной части пенсии.
  • Медицинское страхование.
  • Погашение авансов или кредитов.
  • Перерасчет ранее излишне начисленных сумм.
  • Назначенные работнику административные штрафы, неустойки, недостачи и так далее.
Предлагаем ознакомиться  Мера социальной поддержки донора

Данный перечень неполный, вам нужно уточнять, сколько и на что вычтут из вашей зарплаты в этом месяце у бухгалтера, занимающегося этим вопросом. Кроме того, важно помнить, что в сфере удержания НДФЛ есть льготы для родителей несовершеннолетних детей, инвалидов, опекунов, бывших военных. Так что размеры удержаний будут разными.

  • Общее у данных понятий то, что обе суммы начисленного и выплаченного работнику дохода учитываются бухгалтерами, как «оплата труда».
  • Выглядит бухгалтерская формула просто: з/п Gross – НДФЛ и другие удержания = з/п Net.
  • Именно в таком виде: начислено – удержано – к выдаче — прописывается заработная плата в расчетном листке каждого сотрудника.

Трудовое законодательство России терминами «зарплата Gross» и «зарплата Net» вообще не оперирует. Пишут понятней: «зарплата до удержания налогов» и «после удержания налогов».

Отличия понятий «зарплаты Gross» и «зарплаты Net» просты. Gross всегда выше Net! И вот тут может возникнуть путаница. Например, соискатель в объявлении о поиске вакансии указал, что хочет получать 25 тысяч рублей.

Именно ПОЛУЧАТЬ! То есть «чистыми», на руки, нетто.

А вот работодатель, который пишет объявление «Ищу менеджера», указывая зарплату в размере все тех же 25 тысяч рублей, почти всегда подразумевает брутто, Gross, «грязный» доход.

Не путайте термины «зарплата Gross» и «зарплата Net» с «черной» и «белой» зарплатами. Это вообще разные вещи. Напомним, что «черную» зарплату работодатель официально не проводит, уходит от налогов. Соответственно, «белая» — официальная, ее видят Пенсионный фонд и налоговая. А вот понятия Gross и Net подразумевают положенные налоговые вычеты, так что обе эти зарплаты официальные, «белые».

Давайте, чтобы вам было понятней, приведем самые простые примеры расчетов с зарплатами Gross и Net, а также НДФЛ.

Пример первый

Гражданин Иванов И.И. ищет должность маркетолога. Ему понравились два предложения. В одном из них указана зарплата в 35 тысяч рублей, но Gross, во втором — зарплата Net в размере 33 тысяч рублей. Какое из предложений выгодней?

Считаем: в первом случае с зарплаты в 35 тысяч рублей у Иванова вычтут минимум 13% НДФЛ. 35 тысяч рублей * 13% = 4550 рублей. На руки он получит 35 тысячи – 4,55 тысячи = 30,45 тысячи рублей. А это меньше, чем «чистая» зарплата, указанная во втором объявлении.

Пример второй

Сотрудник фирмы «Геркулес» получает зарплату на банковскую карту в размере 17 тысяч рублей. Это «чистый» доход. Сколько же ему начисляют? Считаем: 17 тысяч рублей / 0,87 = 19,54 тысячи рублей. А НДФЛ с его зарплаты составляет, соответственно = 19,54 – 17 = 2,54 тысячи рублей.

Вновь напомним, что НДФЛ — не единственный налог, который удерживается из начисленной заработной платы. Так что наши расчеты существенно упрощены. Но они позволяют вам понять сам принцип оперирования понятиями «грязная» и «чистая» зарплата, чтобы вы могли, например, выбрать самый выгодный вариант из предложенных вакансий.

И еще раз советуем вам перечитать наши статьи, посвященные НДФЛ, ведь в сфере начисления данного налога очень много нюансов.

Заключение 

Хотя зарплаты Gross и Net в нашей стране являются достаточно новыми понятиями, пришедшими с Запада, на самом деле они хорошо знакомы всем работникам, с чьего дохода удерживаются налоги.

Схема проста, не нужно быть бухгалтером, чтобы понимать ее принцип. Если вы хотите точнее знать, сколько вычитается из вашей зарплаты перед выдачей вам на руки, советуем уточнять в бухгалтерии вашего предприятия, ведь суммы и ставки бывают разными.

Без знания терминологии невозможно понять: что это такое гросс зарплата и сделать правильный выбор.

В статье обсудим оба понятия, приведем примеры расчета и уточним, что работодатели указывают в трудовых договорах.

Для привлечения большего количества соискателей кадровики используют понятие гросс зарплаты. Полный оклад больше привлекает кандидатов на вакансию, а значит шансы найти подходящую кандидатуру выше. 

Если вы соискатель, уточните на собеседовании, что работодатель имеет в виду, когда обсуждает с вами будущий оклад. Бывает, что только получив первую зарплату, люди окончательно осознают, в чем разница гросс и нет зарплаты.

Так вот: гросс (часто брутто, грязная зарплата) — это заработная плата до удержания подоходного налога (НДФЛ).

Дело в том, что все работодатели (компании, ИП, нотариусы и адвокаты, а также подразделения зарубежных компаний на территории РФ) на основании п. 1 ст. 226 НК РФ являются налоговыми агентами по НДФЛ.

Платить подоходник из собственных средств агент не имеет право, следовательно, уплата сумм налога должна производиться из перечислений «физикам».

Получается, что доход работников, который складывается из оклада, премий, надбавок за выслугу лет и прочих выплат, лежит в основе определения налоговой базы для исчисления НДФЛ и по сути своей является выплатами гросс. 

Важно понимать, что именно гросс зп работодатели указывают в трудовых договорах.

Бывает, что наниматель экономит на налогах и выдает зарплату в конвертах. Такую зарплату тоже могут называть гросс. 

С учетом выше сказанного несложно догадаться, что зарплата нет (net, netto, нетто, чистая зарплата) означает сумму, которую работник получит на руки после удержания НДФЛ. Ставки налога в Российской Федерации могут дифференцироваться.

Для налоговых резидентов применяется ставка НДФЛ 13 процентов, для нерезидентов РФ – 30 процентов (п. 1, 3 ст. 224 НК). Отвечает за правильность исчисления НДФЛ работодатель (письмо ФНС от 22.05.2018 № БС-4-11/9701@).